Vanaf juni 2024 zullen pendelende werknemers zelf minder moeten betalen. De werkgever moet een veel groter deel dan vandaag terugbetalen van het treinabonnement.
![Sociaal Overleg](/sites/abvv/files/categories/documents2019528526concertationsocialebannerafcb1a59-2869-473d-a02f-7bc96f192ddct1466431016375.jpg.png)
Nieuws
Verlof, tijdskrediet, werkuren: jouw mening telt
Vul nu onze enquête in. We nemen jouw mening mee in het sociaal overleg.
ABVV slechts gedeeltelijk akkoord met jaarverslag Nationale Bank
De Nationale Bank heeft terecht aandacht voor de historisch hoge winstmarges van bedrijven, de rol van automatische indexering, de armoede bij kansengroepen en de nood aan flankerend beleid voor een rechtvaardige klimaattransitie. Maar ze slaat de bal mis als het gaat om een mogelijke loon-prijsspiraal en de loonnormwet.
Lang leve de economische en financiële informatie
50 jaar geleden kregen werknemers een nieuw wettelijk instrument in handen: directies werden verplicht economische en financiële informatie te verstrekken. Sindsdien waken ABVV-delegees over de toestand, de evolutie en de vooruitzichten van de bedrijven.
Gelukkige 75ste verjaardag, ondernemingsraad!
75 jaar geleden werd de wet aangenomen die sociaal overleg vastlegde op nationaal vlak, binnen sectoren en in bedrijven. We vieren deze verjaardag want deze wet erkende de rol van de vakbond én zorgde voor inspraak van werknemers in hun bedrijf via de oprichting van de ondernemingsraad.
Paginering
Persberichten
De Wet op het Generatiepact voorziet dat de sociale gesprekspartners tegen 15 september van elk paar jaar een advies moeten geven over de verdeling van de welvaartsenveloppe. Indien een advies uitblijft, ligt de bal in het kamp van de regering. Zij hebben dan 1 maand de tijd om voorstellen uit te werken en deze voor advies voor te leggen aan het sociaal overleg.
Actie van de 3 vakbonden op 28 september