Op dinsdag 17 mei bracht de Nationale Arbeidsraad een verdeeld advies uit over de ‘arbeidsdeal’ (de wet diverse bepalingen Werk). Het ABVV heeft de regeringsmaatregelen om de arbeidsorganisatie aan te passen grondig onderzocht. Hoewel we een aantal positieve maatregelen vaststellen - zoals de uitbreiding van het individueel recht op opleiding of het recht op ‘deconnectie’ - willen we dat het plan op een aantal punten grondig wordt bijgestuurd.

Op basis van de beschikbare informatie heeft het ABVV de inhoud van het akkoord van de regering Vivaldi over de hervorming van de arbeidsmarkt ontcijferd. Wat staat erin? Een voorzichtige vooruitgang... duur betaald door grote tegenslagen. De werkgevers zijn heel tevreden. Dat is niet verwonderlijk, want het akkoord komt tegemoet aan hun eisen. Maar komt deze hervorming tegemoet aan de zorgen en angsten van de werkende wereld? Wij denken van niet.

De voorbije weken is de gezondheidssituatie weer zorgwekkend geworden. Naar aanleiding van het toenemend aantal besmettingen, heeft de regering maatregelen genomen die een invloed kunnen hebben op het leven van de werknemers. Tijdelijke werkloosheid, kinderen in quarantaine, telewerken, sociale afstand, covid safe ticket op de werkplek, … We zetten even alles op een rijtje.