Nieuws

28/02/2023
Sociaal overleg Loonwet (96)

ABVV wil respect voor het sociaal overleg

Op het einde van de vergadering van het Federaal Comité benadrukte het ABVV het belang van de sociale dialoog tussen de sectoren.
23/02/2023
Vakbondsactie Europa

Stappen naar vrede – Stappen voor vrede

Op 26 februari verdedigen we onze "routekaart" voor vrede. We hebben een stem om onze solidariteit te betuigen met degenen die lijden onder oorlog en om te pleiten voor een Europa van vrede, gedreven door ambities voor sociale en ecologische rechtvaardigheid.
16/02/2023
Internationaal

ABVV betuigt solidariteit met Turkije en Syrië

De zware aardbeving van 6 februari in Turkije en Syrië heeft al tienduizenden mensen het leven gekost. Het aantal doden en gewonden neemt nog elke dag toe. Het ABVV betuigt solidariteit met alle slachtoffers en hun naasten en roept op tot steun.
08/02/2023
Werkloosheid Verlof & deeltijds

Tijdelijke werkloosheid: geen verlies van vakantie(geld)

400.000 werknemers die in 2022 een periode van coronawerkloosheid hebben doorgemaakt, lopen het risico dat hun vakantieverlof en vakantiegeld in 2023 worden gekort. Voor sommigen van jullie kan het verlies oplopen tot 10 dagen!
06/02/2023
Mobiliteit

Fietsvergoeding: veelgestelde vragen

Vanaf 1 mei heeft elke werknemer in de privésector recht op een fietsvergoeding. We zetten de belangrijkste vragen en antwoorden op een rijtje.
26/01/2023
Verlof & deeltijds

Tijdskrediet of thematisch verlof : wat verandert er op 1 februari 2023?

Het begrotingsakkoord 2023 – 2024 van de federale regering bevat vanaf 1 februari 2023 een aantal besparingen in de verschillende stelsels van arbeidsduurvermindering. Vooral voor ouders die tijd willen vrijmaken om voor hun kinderen te zorgen, verandert er wel wat.
24/01/2023
Sociaal overleg Lonen en koopkracht Loonwet (96)

Werknemers worden gesust met premies, loonnormwet moet herzien worden

Vandaag brachten de sociale partners in de Nationale Arbeidsraad (NAR) advies uit over de koopkrachtpremie die de regering heeft beslist. De vakbonden in de Nationale Arbeidsraad zijn formeel: de opeenvolging van premies bewijst dat de loonnormwet niet werkt. Heel wat werknemers zullen trouwens niets zien van dergelijke premie omdat het sectoroverleg hierover in een keurslijf wordt gestoken.