ABVV Vlaams-Brabant zoekt v/m/x
Loopbaanconsulent
Als loopbaanconsulent sta je werkzoekenden en werkenden bij in hun zoektocht naar (ander) werk. Je maakt hen wegwijs in de digitale tools van de VDAB, leidt hen toe naar de arbeidsmarkt en bestaande opleidingen via zowel individuele gesprekken als collectieve informatiesessies. Je beantwoordt korte individuele arbeidsmarktvragen van leden die gelinkt zijn aan het arbeidsrecht en sociale zekerheidsrecht. Je verwijst door naar loopbaanbegeleiding en interne diensten voor verdere behandeling.
Kortom: jij informeert, motiveert en oriënteert!
Voor het ABVV-kantoor in Vilvoorde zoeken we een klantgerichte en enthousiaste loopbaanconsulent met feeling voor het actuele arbeidsmarktgebeuren.
Profiel
- Je hebt een professionele bachelor
- Je beschikt over goede administratieve vaardigheden en pc kennis
- Je kent de arbeidsmarkt en de sociale kaart van de regio
- Je kent de uitdagingen van kansengroepen op de arbeidsmarkt
- Je kent de standpunten van het ABVV in relevante arbeidsmarktdossiers
- Talenkennis : Nl, Fr, (E)
- Ervaring met de doelgroep in dienstverlenende of educatieve functies zijn een plus
- Beperkte voorkennis van werkloosheidsreglementering is eveneens een plus
Competenties
- Je bent communicatief en discreet
- Je bent goed in actief luisteren en klantvriendelijk
- Je hebt zin voor initiatief en kan zowel zelfstandig als in groep werken
- Je kan goed plannen en organiseren
- Je kan je helemaal vinden in de waarden van het ABVV
Wij bieden
- Contract van onbepaalde duur in 35-uren werkweek
- Work-life balance
- Loon volgens barema
- Extra legale voordelen (o.m. maaltijdcheques, groeps-en hospitalisatieverzekering, benefits@work)
- Boeiende job binnen een gedreven syndicaal team
- Opleiding
Solliciteren
Bezorg je cv én motivatiebrief voor 1 augustus t.a.v. Steven Marchand, provinciaal secretaris, via sollicitaties.vlbr@abvv.be. Na screening van de kandidaturen volgt een sollicitatiegesprek en een schriftelijke proef. Deze zullen plaatsvinden vanaf 5 augustus.
ABVV Vlaams Brabant hanteert een non-discriminatief personeelsbeleid met aanwervingen op basis van competenties en talenten